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03/03/21

Pesquisadores da UFC publicam artigo sobre Autismo e TI

Quando se fala em TEA, Transtorno do Espectro Autista, o senso comum é pensar nas limitações de quem recebe esse diagnóstico. No entanto, a inclusão de autistas em empresas pode representar um ganho tanto para quem contrata como para a própria pessoa com TEA. É o que mostra um artigo publicado na Revista Interdisciplinar de Gestão Social de autoria dos professores Cláudio Leopoldino e José Carlos Lázaro, do curso de Administração da UFC, com a professora Katrin Maria Nissel da Universidade de Ciências Aplicadas de Bremen, na Alemanha.